Upravni odbor Unije poslodavaca Crne Gore ocijenio je da je prihvatljiva odluka Vlade da uveća minimalnu zarade za 15 odsto, odnosno s 193 na 222 eura, naglasivši da će to povećati troškove rada, ali će se konsolidovati na nivou većih zarada, budući da je predloženo smanjenje doprinosa za zdravstveno osiguranje za dva odsto.
Kako su uukazali, analizirajući predlog Sindikata o povećanju minimalne zarade na 250 eura, UPCG je iskazala bojazan da bi to u značajnoj mjeri povećalo troškove privrednika što bi ugrozilo njihovu dalju poslovnu egzistenciju.
"Samim tim smo i sugerisali, a što je bilo podržano i od strane Vlade i Sindikata, da predlog o povećanju minimalne zarade treba biti praćen našom inicijativom o smanjenju troškova rada. Ovim se potvrdio i višegodišnji stav za koji se naša institucija zalaže da crnogorsko tržište rada prate visoki troškovi zarada, možda i najviši u regionu. Jedan od predloga UPCG je bio da se uvede neoporezivi dio zarade, kao model rasterećenja privrede koji je zastupljen u mnogim zemljama EU i praktično u svim zemljama regiona", objasnili su iz Unije poslodavaca.
Istakli su da je Vlada detaljno analizirala zahtjeve oba socijalna partnera, te samim tim i predlog UPCG o uvođenju neoporezivog dijela zarade.
"Scenario uvođenja neoporezivog dijela zarade je ocenila rizičnim, sa aspekta konsolidacije javnih finansija i socijalnih davanja, te se u tom kontekstu i opredijelila za predlog o povećanju minimalne zarade na 222 eura, uz istovremeno smanjenje doprinosa za zdravstveno osiguranje na teret poslodavca za dva odsto koje bi se odnosilo na sve poslodavce i sve zarade. Uz navedeno smanjenje doprinosa, najavljeno je ukidanje više stope poreza na dohodak, tzv. kriznog poreza od 11 odsto od 01.01.2020, što će dodatno doprinijeti smanjenju opterećenja zarada", naglasili su iz UPCG.
IZVOR: Vebsajt RTCG, 15.04.2019.
Naslov: Redakcija