Poštovani posjetioci, sajt nadalje neće biti ažuriran usljed odluke kompanije Paragraf Lex da se privremeno povuče sa tržišta Crne Gore.

Svi propisi na sajtu kao i ostale informacije ažurirane su zaključno sa 31.3.2021.

Zastava Srbije | Zastava Bosne i Hercegovine
Email Print

ZAKON O RADU: Odsustvo sa posla usljed infekcije koronavirusom može se pravdati rješenjem Zdravstveno-sanitarne inspekcije. U tom slučaju, odsustvo zaposlenog refundira se u iznosu 100 odsto osnova za zaradu, bez obzira je li zaposleni inficiran ili je kontakt zaraženog

15.10.2020.


Direktor Fonda za zdravstveno osiguranje (FZO)Sead Čirgić pojasnio je da se odsustvo sa posla usljed infekcije koronavirusom kod poslodavca može pravdati rješenjem Zdravstveno-sanitarne inspekcije. U tom slučaju, odsustvo zaposlenog refundira se u iznosu 100 odsto osonova za zaradu, bez obzira je li zaposleni inficiran ili je kontakt zaraženog.

"Da bi radnik ostvario 100 odsto od osnova za zaradu neophodno je da poslodavcu dostavi Rješenje o samoizolaciji koje je dobio o zdravstveno-sanitarnog inspektora. To je dovoljno da bi mu poslodavac isplatio 100 odsto osnova za zaradu", rekao je Čirgić.

On je saopštio da je Zakonom o obaveznom zdravstvenom osiguranju ("Sl. list CG", br. 6/2016, 2/2017, 22/2017, 13/2018 i 67/2019) kao jedno od osnovnih prava predviđeno pravo na naknadu kod privremene spriječenosti za rad, a između ostalog i za karantinske bolesti.

"Zapravo za ona lica koja su kliconoše ili je neko u domaćinstvu zaražen, kao i za lica koja su izolovana rješenjem Zdravstveno-sanitarne inspekcije. Kada tumačimo zakon decidno je dato da ona lica koja su zaražena Kovidom-19 imaju pravo na refundaciju bolovanja u visini 100 odsto osnova za zaradu. Međutim, istim zakonom za ona lica koja su izolovana, odnosno koja su u samoizolaciji zbog kontakta predviđena je naknada za zaradu u iznosu od 70 odsto od osnova za zaradu", rekao je Ćirgić.

Upravo tih 70 odsto, kako je rekao, je dovelo do toga da veliki dio poslodaca ili zaposlenih je zbunjen tom činjenicom.

"Međutim, moramo napraviti razliku između naknade za vrijeme privremene spriječenosti za rad i za neplaćeno odsustvo, koje se definiše Zakonom o radu ("Sl. list CG", br. 74/2019), a od strane Ministarstva rada i socijalnog staranja imamo stav da sva ona lica, bez obzira da li su zaražena ili su u samoizolaciji kao kontakti, imaju pravo na plaćeno odsustvo, dakle ne na bolovanje, nego na plaćeno odsustvo u visini 100 odsto osnova za zaradu. Što to znači? Svi oni koji su u samoizolaciji, potrebno je samo da svom poslodavcu dostave rješenje od Zdravstveno-sanitarne inspekcije da se nalaze u samoizolaciji i sa tim stiču pravo na naknadu u visini od 100 odsto osnova za zaradu", rekao je Čirgić.


IZVOR: Vebsajt RTCG, 13.10.2020.


Naslov: Redakcija